Prieš restruktūrizavimą
Būkite aktyvūs ir numatykite
Ką turėtumėte apie tai žinoti:
- Susisiekite su vietos arba sektoriaus profesine sąjunga, nes ji turi patirties ir žinių, kad galėtų jums patarti ir padėti.
- Tarptautinio aspekto atveju taip pat svarbu pasikonsultuoti su Europos profesinių sąjungų federacija.
- Žinokite savo teises: Tarptautinių įmonių centrinė vadovybė privalo informuoti darbuotojų atstovus Europos darbo tarybose, SE arba SCE darbo tarybose ir valdybos lygmens darbuotojų atstovus (jei tokie yra) ir konsultuotis su jais visais klausimais, kurie gali turėti pasekmių skirtingose šalyse.
- Šios teisės dalyvauti iš anksto ir visapusiškai papildo vietinių darboviečių dalyvavimo teises: Tarptautinių klausimų atveju labai svarbu, kad būtumėte informuoti ir su jumis būtų konsultuojamasi prieš nacionalines darbuotojų atstovų institucijas. Tai padės išvengti darbuotojų supriešinimo ir užtikrins unikalų profesinių sąjungų atsaką į vadovybės verslo strategiją.
Jūsų misija - ...
- Visa informacija, kurią galite surinkti vietos lygmeniu, pasidalykite su visomis profesinėmis sąjungomis, turinčiomis narių privačiojo ar viešojo sektoriaus įmonėse atitinkamose šalyse, taip pat su visais EWC, SE ar SCE darbo tarybos nariais.
- Šiuo tikslu:
- nedelsdami kreipkitės į profesinių sąjungų koordinatorių, paskirtą padėti jūsų EWC / SE arba SCE darbo tarybai.
- Įtraukite savo įmonėje veikiantį tarpvalstybinį profesinių sąjungų tinklą arba paremkite tokio tinklo kūrimą, jei jo dar nėra. Kreipkitės į savo Europos profesinių sąjungų federaciją dėl konsultacijų.
- Aptarkite gandus ir savo nuogąstavimus su kitais savo šalies profesinių sąjungų atstovais, profesinių sąjungų pareigūnais ir valdybos lygio darbuotojų atstovais.
- Naudokitės visais įmanomais informacijos rinkimo šaltiniais, prenumeruokite naujienų kanalus ir reguliariai naršyklėje (pavyzdžiui, "Google" naujienų kategorijoje) ieškokite savo įmonės pavadinimo viešajame ar privačiajame sektoriuje.
- Įsitikinkite, kad EĮT ir SE arba SCE darbo taryba veikia tinkamai, kad aktyviai veikia atrankos komitetas ir nuolat vyksta vidiniai ryšiai. Šiuo atžvilgiu labai naudingos gali būti nemokamos internetinės skaitmeninės priemonės, taip pat ir vertimo tikslais.
- Užtikrinkite, kad EĮT ir (arba) SE darbo tarybai padėtų profesinių sąjungų koordinatorius ir (arba) ekspertas, taip pat aktualijų ekspertai.
- Užtikrinkite, kad jūsų EĮT, SE ar SCE darbo taryboje būtų koordinuojamos vietinės ir tarptautinės informavimo ir konsultavimosi procedūros, kad darbuotojų atstovai būtų geriau pasirengę spręsti restruktūrizavimo klausimus.
- Būkite aktyvūs ir reikalaukite savo teisių, nelaukite, kol vadovybė savanoriškai pateiks reikiamą informaciją ar paklaus jūsų nuomonės.
Papildoma literatūra ir ištekliai
-
Prieš restruktūrizavimą
Expert report for the joint European project of trade unions, EWC representatives and EWC trainers / experts. Downloadable in different languages
Autorius (-iai):
GPA, Unite, verdi, ETUI et al.
Organizacija (-os):
ETUI
Tipas:
Svetainė
-
Prieš restruktūrizavimą
-
Kolektyviniai atleidimai
-
(tarpvalstybinis) susijungimas
Manual for European Workers' Representatives.
Organizacija (-os):
ETUI
Tipas:
Svetainė
-
Prieš restruktūrizavimą
Organizacija (-os):
EFFAT
-
Prieš restruktūrizavimą
industriAll European Trade Union has published a guide on how to face transnational company restructuring. Part 1 of the guide is dedicated to anticipation and being pro-active: It can be downloaded from the industriAll European Trade Union’s Intranet.
Organizacija (-os):
industriAll Europe