Skip to main content

Vi har använt automatiserad översättningsprogramvara för att tillhandahålla denna översättning.
En del innehåll kanske inte är helt korrekt på grund av programvarubegränsningar och svårigheterna med att översätta mellan språk.

Utforska navigatorn för transnationell omstrukturering

Gör ditt val för att hitta den information du letar efter. Se "Så här fungerar det" om du behöver hjälp med att göra ditt val.

Det är enkelt!
[alternative_text]
1
Välj den typ av omstrukturering som du står inför
[alternative_text]
2
Välj vilken nivå av arbetstagarrepresentation du vill undersöka
[alternative_text]
3
Välj ingångspunkt
1

Vad är det för typ av omstrukturering som du har att göra med?

Du kan välja mer än en

Var proaktiv och förutse

Välj

När en verksamhet externaliseras till ett annat företag

Välj

När en aktivitet stannar inom företaget, men flyttas till en annan plats

Välj

När en aktivitet stannar inom företaget men flyttas utanför EU:s gränser

Välj

När många jobb försvinner på samma gång

Välj

När en eller flera anläggningar stängs

Välj

När ett företag inte längre kan betala sina skulder och verksamheten avvecklas

Välj

När en verksamhet flyttas till ett nytt, självständigt bolag

Välj

När två företag går samman och bildar en ny juridisk enhet

Välj

När en ny affärsenhet skapas och kontrolleras av två eller flera företag

Välj

När ett bolag integreras i en annan befintlig juridisk enhet

Välj

När ett företag vill ändra sin rättsliga status till ett europabolag (Societas Europaea - SE)

Välj
2

Vilken roll i omstruktureringsprocessen är du intresserad av?

Du kan välja mer än en

Välj
Välj
Välj
3

Välj omstruktureringsfas

Välj
Välj
Välj
Välj
Välj
Välj