Na zabezpečenie tohto prekladu sme použili automatizovaný prekladateľský softvér.
Niektorý obsah nemusí byť úplne presný z dôvodu obmedzení softvéru a zložitosti prekladu medzi jazykmi.

Zdroje (4)
  • Transformácia na európsku spoločnosť (SE)
Are employee participation rights under pressure? Trends at national and EU level.

ETUI Policy Brief.

Autor(i):
Aline Conchon
Organizácia(-y):
ETUI
Typ:
PDF
  • Kategória:
    Výskum
  • Jazyk(y):
    Angličtina
  • Prístup:
    Verejnosť
  • Rok:
    2012
  • Transformácia na európsku spoločnosť (SE)
The transformation of a company governed by national law into a European company (SE) must not reduce the participation of trade unions in the composition of the Supervisory Board
Organizácia(-y):
CJEU
Typ:
PDF
  • Kategória:
    Právna stránka
  • Jazyk(y):
    Angličtina
  • Prístup:
    Verejnosť
  • Rok:
    2022
  • Kolektívne prepúšťanie
Judgment of the Court in Case C-134/22 | G GmbH. Collective redundancies: the employer’s obligation to communicate information to the authorities at an early stage of such a project is not intended to confer individual protection on workers.
Organizácia(-y):
CJEU
Typ:
PDF
  • Kategória:
    Právna stránka
  • Jazyk(y):
    Angličtina
  • Prístup:
    Verejnosť
  • Offshoring
Subcontracting and Social Liability, ETUC. Brussels
Autor(i):
Cremers Jan, Houwerzijl Mike
Organizácia(-y):
ETUC
Typ:
PDF
  • Kategória:
    Výskum
  • Jazyk(y):
    Angličtina
  • Prístup:
    Verejnosť
  • Rok:
    2021

Túto príručku umožnil vytvoriť Európsky fond pre účasť pracovníkov, ktorý je súčasťou ETUI. Jej obsah vypracovali spoločnosti wmp consult a Syndex Europe v úzkej spolupráci s európskymi odborovými federáciami EFBWW, EFFAT, EPSU, ETF, industriAll Europe a UNI Europa, ako aj s ETUC a ETUI.